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关于我

一个脚踏实地的人,人缘很好,说话开门见山,但是很冲动。基本上不存在什么私隐不私隐的问题,善良而有一颗宽容大度的心,总是相信人性本善,而且本人也活的很透明,没什么藏着掖着的事,也不喜欢带着面具做人。善良是好,不过,还是要注意保护自己。走在路上看景,神秘不太好,很容易被别人看穿的,要小心。

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《管理心理学》要点  

2012-09-19 08:16:54|  分类: 管理 |  标签: |举报 |字号 订阅

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                《管理心理学》要点

一、名词解释

1.人的个性

2.态度改变的主要方法。

3.马斯洛的需要层次理论

4.Y理论

5.正式组织

6.领导者素质

二、综合

1.弗罗姆的期望理论

2.管理心理学的研究内容

3.创新与知识之间的关系

4.目标的功能

5.影响同个人能力发展的因素

6.领导方式

7.正式群体的功能

8.外在激励和内在激励

9.人性假设中的“经济人”假设理论

10.对挫折的认识

11.人的情感表现形式

12.对人的态度的认识

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